Инициативният комитет от магистър-фармацевти (ИКМФ), който изразява мнението на собствениците на над 700 семейни аптеки в страната, заявява категорично несъгласие с досегашните изискванията в договорите между тях и НЗОК, според които аптеката е длъжна да работи с рецепти по Здравната каса през цялото обявено работно време.
В страната, където често работи само един или двама магистър-фармацевти, това правило поставя аптеките в невъзможност да изпълняват дейността си съобразно професионалните ангажименти. Ако аптеката е с работно време от 8:00 до 20:00 ч., фармацевтът е принуден да бъде на работа 12 часа без прекъсване, без право на почивка, което е в противоречие с Кодекса по труда. Този текст принуждава фармацевта да работи без възможност да напуска аптеката или ако се наложи да излезе – да затвори аптеката. А при проверка от НЗОК при отсъствието на магистър-фармацевта, който е посочен в графика, това ще доведе до санкция от минимум 3000 лева.
ИКМФ посочва, че в новите договори се добавя и текст, според който аптеката трябва да се затвори, ако магистър-фармацевтът не присъства физически. Това създава парадокс – дрогериите могат да работят с помощник-фармацевти или медицински сестри, докато аптеките са подложени на по-строга регулация и трябва да прекъсват дейността си, ако фармацевтът отсъства.
Какво налага тези промени? Явно се пропуска факта, че в аптеката се извършва и отпускане на лекарствен продукт без рецепта, медицински изделия, билки, хранителни добавки, козметика, санитарно-хигиенни материали, които в ЗЛАХМ е разрешено да се отпускат и от други специалисти.
Защо ИАЛ и РЗИ, като органи, осъществяващи контрол върху дейността на аптеките, допускат обектите да работят без присъствие на магистър-фармацевт, при условие, че не отпускат лекарствени продукти по рецепта, а Касата иска, ако магистърът отсъства, аптеката да затвори?
„Считаме, че изискването от НЗОК аптеката да бъде затворена, когато вписаният в графика за работно време магистър-фармацевт има причина да е извън нея, води до директни загуби, както за аптеката като търговски обект, така и директна загуба за пациентите, които са лишени от предоставяне на нужните им лекарства.“, съобщи Пенка Минева – член на Инициативния комитет от магистър-фармацевти в България.
„Системата наказва най-силно тези, които всъщност държат достъпа до лекарства в страната. Подобни изисквания ще доведат до фалити на аптеки, отлив на кадри и до още по-големи здравни неравенства“, коментира Аделина Любенова, председател на Инициативния комитет от магистър-фармацевти.
Собствениците на над 700 семейни аптеки питат: Кой иска това? Кой преформатира аптечния пазар и защо изкуствено насочва пациенти? Защо съсловната организация, която единствена участва в преговорния процес с Касата, се съгласява с такъв текст в договора на аптеките?
ИКМФ настоява текстът да бъде преразгледан и променен, така че:
„През цялото работно време на аптеката се отпускат лекарствени продукти, медицински изделия и диетични храни за специални медицински цели, заплащани изцяло или частично от НЗОК, само когато в аптеката присъства магистър-фармацевт.“
Организацията припомня, че вече е внесла официални становища до председателя на парламентарната Комисия по здравеопазване проф. Костадин Ангелов, министъра на финансите г-жа Теменужка Петкова и управителя на НЗОК доц. Стефановски искане за по-реалистично бюджетно планиране и устойчивост в системата на лекарствените доставки в извънболничните аптеки с оглед на разглеждането на бюджетната рамка за 2026г..
„Стабилността на аптечната мрежа е част от националната сигурност. Ако не защитим труда на фармацевтите и не гарантираме устойчивостта на семейните аптеки, които са над 30%, рискуваме да загубим достъпа до лекарства в цели региони на страната“, допълва Любенова.
ИКМФ ще настоява за подкрепа от страната на държавата, гарантираща сигурност и устойчивост на семейния аптечен бизнес, справедлива уредба, която да защитава интересите, както на пациентите, така и за фармацевтите, собственици на аптеки. Очаква и увеличаване на процента, който НЗОК осигурява за дейност пред следващата година, както и промени в ЗЗО, които да гарантират спокойна и професионална среда, без излишни контролни функции и глоби, които демотивират и не развиват аптечната услуга.
















